劳动纠纷

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• 2021-11-29 102 人看过[劳动纠纷] 工伤赔偿金有哪些法律适用？

  公司设于外地办事处的员工发生工伤事故，工伤赔偿金的法律适用标准如何确定?这个对赔偿金的数额有着较大的影响。 　　依据《工伤保险条例》的规定，工伤赔偿金有多个项目组成，其中：一次性工亡补助金为上一年度全国城镇居民人均纯收入的20倍;一次性伤残补助金、伤残津贴、停工留薪待遇及供养亲属抚恤金这些项目都以伤亡职工本人工资为赔付基数。这样的推定全国的标准是统一的，本人工资

• 2021-11-29 105 人看过[劳动纠纷] 工伤赔偿标准计算表

  一、一级至四级伤残待遇标准 　　【一】一次性伤残补助金 　　1、一级伤残补助金=本人工资24个月 　　2、二级伤残补助金=本人工资22个月 　　3、三级伤残补助金=本人工资20个月 　　4、四级伤残补助金=本人工资18个月 　　【二】按月享受伤残津贴（按月支付） 　　1、一级伤残津贴=本人工资90%

• 2021-11-29 100 人看过[劳动纠纷] 工伤赔偿有时效限制吗？

  期限为60日。

• 2021-11-29 106 人看过[劳动纠纷] 工伤赔偿常见问题

  工伤赔偿常见问题 工伤可以要求精神损害赔偿吗？ 　　我被评为工伤七级，单位已经发给我伤残补偿金，请问我能否再向单位提出精神补偿金的请求？ 　答：伤残赔偿金本身具有精神抚慰金的性质，一般不重复支持。但是情况特殊的可以酌情考虑，但七级伤残一般不属于特殊情况。 内地在香港海员因工死亡可获得何种赔偿？ 　　我的一个朋友香港船运公司职员跑外轮至印度因工死亡

• 2021-11-29 94 人看过[劳动纠纷] 工伤赔偿仲裁时效

  一、工伤赔偿仲裁中内容 　　诉讼时效是指从当事人知道或应当知道其利益受到侵害之日起计算的时间。相对于普通民事伤害案件而言，工伤保险争议案较为特殊，在此类案件中，工伤受害人提起仲裁或诉讼的前提是有关部门所作的工伤认定以及伤残等级鉴定结论，否则，工伤职工将无从主张自己的权利。 　　二、工伤赔偿时效存在的问题 　　1、中止事由包括因不可抗力或其他障碍不能行

• 2021-11-29 105 人看过[劳动纠纷] 工伤认定部门如何进行工伤认定的调查核实

  劳动保障行政部门受理工伤认定申请后，根据审核需要可以对事故伤害进行调查核实，用人单位、职工、工会组织、医疗机构以及有关部门应当予以协助。职业病诊断和诊断争议的鉴定，依照职业病防治法的有关规定执行。对依法取得职业病诊断证明书或者职业病诊断鉴定书的，劳动保障行政部门不再进行调查核实。

• 2021-11-29 106 人看过[劳动纠纷] 工伤认定规定的范围

  根据《工伤保险条例》的规定，职工有下列情形之一的，应当认定为工伤 　　①在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；②工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；③在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；④患职业病的；⑤因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；⑥在上下班途中，受到机动车

• 2021-11-29 110 人看过[劳动纠纷] 工伤认定程序

  1、申请人：用人单位、职工本人、直系近亲属、工会 　　2、申请期限 　　 单位：事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起３０日内，向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报劳动保障行政部门同意，申请时限可以适当延长。 　　 其它申请主体 　　工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、

• 2021-11-29 98 人看过[劳动纠纷] 工伤认定的申请时限

  职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报劳动保障行政部门同意，申请时限可以适当延长。 　　用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起

• 2021-11-29 111 人看过[劳动纠纷] 工伤认定材料内容（个人申请用）

  1， 工伤认定资料。 　　2， 工伤认定申请报告。 　　3， 二人以上证人证言(事发第一线机场证人的所见所闻)以及证人的身份证明。 　　4， 当事人身份证件复印件。 　　5， 当事人与用人单位是否具有劳动关系证明(包括事实劳动关系)。 　　(提供证据：何人介绍、和中共中，用工情况，用工时间，工资如何发放，有无劳动合同，