最新法律资讯 相关知识
2023-06-23 36 人看过[法律资讯] 被踢出公司群算变相开除吗?
员工被移出工作微信群后不安排上班不能认为已被辞退,单位要辞退员工,必须要和员工签订解除劳合同证书后才算正式辞退员工,现在单位这样做是逼员工主动和单位解除劳动合,这样单位就不负责赔偿员经济损失了 《劳动合同法》辞退员工补偿的规定 根据《劳动合同法》第46条的规定,用人单位按照上述第36条、第40条、第41条的规定解除劳动关系的,应当向劳动者支付经济补偿。
2023-06-23 32 人看过[法律资讯] 加班算作基本工资还是实际工资?
应以实际发放的工资作为加班费计算基数。 按月直接支付的工资、奖金、津贴、补贴等都属于实际发放的工资。加班费计算基数应包括“基本工资”“岗位津贴”等所有项目。不能以“基本工资”“岗位工资”或“职务工资”单独一项作为计算基数。 加班费计算方法: 1、如果劳动合同有明确约定工资数额的,应当以劳动合同约定的工资作为加班费计算基准。应当注意的是,如果劳动合同的
2023-06-23 29 人看过[法律资讯] 2023年养老金标准将上调
2023年上调退休金标准如下: 1、2023年退休金标准是按照社保缴存年限和缴存金额来计算的; 2、具体的退休金标准可能涉及到个人的社保缴存基数、社保缴存年限、个人工资涨幅等因素; 3、2023年养老金上调幅度为3.8%。 2023年上调退休金的条件如下: 1、缴费年限长的退休职工,养老金涨得多; 2、年限短、缴费少的退休职工,养老
2023-06-23 76 人看过[法律资讯] 工厂改制有限公司怎么办?
律师解析: 一、应当进行司法鉴定,鉴定是否构成轻伤以上,构成的话涉及故意伤害罪。 二、关于人身损害赔偿一般是指医疗费、误工费、和适度的精神损害赔偿。你花了多少医疗费,当然他理所应当应该赔多少;如果有误工,可以赔你收入能力范围内误工时期的误工费;然后可以让对方适度赔偿你些精神损失费。
2023-06-23 29 人看过[法律资讯] 我把借条还了,不给我这样的借条,还有用吗?
债务人在将欠款还给债权人之后,没有向债权人索要欠条,也没有销毁,那么债权人事后仍然可以依据手上所持有的欠条要求债务人还款。 欠条就是债权人向法院提起诉讼的证据。此时,如果债务人有证据举证自己已经还款,才可以得到法院支持;否则,债务人必须再次履行欠条上的还款责任。 欠条的内容包含以下内容: 1、标题:欠条的标题一般由文种名构成,即在正-文上方中间以较大
2023-06-23 30 人看过[法律资讯] 合同违约金有哪些规定
《民法典》第五百八十五条,当事人可以约定一方违约时应当根据违约情况向对方支付一定数额的违约金,也可以约定因违约产生的损失赔偿额的计算方法。约定的违约金低于造成的损失的,人民法院或者仲裁机构可以根据当事人的请求予以增加;约定的违约金过分高于造成的损失的,人民法院或者仲裁机构可以根据当事人的请求予以适当减少。 法律依据
2023-06-23 42 人看过[法律资讯] 保释候审后会立即入狱吗?
取保候审开庭还收监吗 1、取保候审开庭是否还收监,需要看具体的情况,不能一概而论。 2、法律依据: 《刑事诉讼法》第71条被取保候审的犯罪嫌疑人、被告人应当遵守以下规定: (一)未经执行机关批准不得离开所居住的市、县;
2023-06-23 40 人看过[法律资讯] 2023年挪用资金罪量刑标准
2023挪用资金罪量刑标准: 1、公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,挪用本单位资金归个人使用或者借贷给他人,数额较大、超过三个月未还的,或者虽未超过三个月,但数额较大、进行营利活动的,或者进行非法活动的,处三年以下有期徒刑或者拘役; 2、挪用本单位资金数额巨大的,或者数额较大不退还的,处三年以上十年以下有期徒刑。 挪用资金罪的构成要
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国务院、中央军事委员会批准新修订的《中国人民解放军文职人员条例》公布
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提问
08-16 10:26:24
姚格丽提问
07-22 06:50:30
李国涛提问
09-21 14:16:11
提问
06-15 16:56:30
王律师,我现在因销售伪劣产品在取保候审阶段,我想咨询你一些问题,我加您微信了,您能通过一下吗,还有请您作为辩护人费用是怎么收取的呢,