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试用期的期限如何确定？

发布时间：2021-11-29 22:27:57 浏览：123

试用期是指用人单位与劳动者相互了解、选择而约定的考察期。劳动合同当事人约定试用期的，试用期的期限应该符合下面的要求：

　　（1）劳动合同期限不满六个月的，不得设试用期；

　　（2）满六个月不满一年的，试用期不得超过一个月；

　　（3）满一年不满三年的，试用期不得超过三个月；

　　（4）满三年的，试用期不得超过六个月。

　　试用期均应在六个月以下。

分类： 经济常识 劳动争议

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